Công đoàn Du lịch Quảng Bình: Đẩy mạnh chăm lo cho người lao động và hoạt động xã hội

Theo báo cáo của Công đoàn ngành Du lịch Quảng Bình, phong trào hoạt động của Công đoàn Cơ sở đã không ngừng phát triển, cán bộ đoàn viên đều có bản lĩnh chính trị vững vàng, năng động sáng tạo, phấn đấu hoàn thành xuất sắc các mục tiêu nhiệm vụ góp phần tích cực vào việc thực hiện hoàn thành các nhiệm vụ chính trị của Cơ quan, hoàn thành các mục tiêu kinh tế xã hội, giữ vững quốc phòng an ninh trên toàn tỉnh.

Những hoạt động của Công đoàn từng bước được đổi mới, thực hiện có hiệu quả công tác tuyên truyền, giáo dục; chủ động kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ chính sách, quyền và lợi ích hợp pháp có liên quan đến người lao động; chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của cán bộ, công chức. Đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước trong mọi lĩnh vực, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong giai đoạn mới.

Để giữ vững và phát huy vai trò của mình, Công đoàn ngành Du lịch Quảng Bình sẽ tiếp tục nâng cao chất lượng công tác tham gia quản lý; thực hiện tốt vai trò đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động. Vận động cán bộ, đoàn viên phát huy tinh thần trách nhiệm, nâng cao năng lực của cán bộ công đoàn trong đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho cán bộ đoàn viên.

Chủ động trong công tác của mình, chủ động nâng cao chất lượng hoạt động tham gia kiểm tra, giám sát và phản biện xã hội; tham mưu đề xuất những giải pháp hữu hiệu, kịp thời để giải quyết những vấn đề bức xúc, những đề xuất, kiến nghị chính đáng của đoàn viên. Có biện pháp tích cực để tạo nguồn thu quỹ công đoàn, hỗ trợ đoàn viên công đoàn về cả vật chất lẫn tinh thần.

Công đoàn Du lịch Quảng Bình thực hiện tốt công tác chăm lo cho đoàn viên, người lao động và hoạt động xã hội. Cải thiện điều kiện làm việc, đời sống vật chất, tinh thần cho cán bộ, công chức; kịp thời động viên, thăm hỏi, tương trợ giúp đỡ lẫn nhau. Vận động cán bộ, công chức tham gia tích cực các hoạt động xã hội, xây dựng các nguồn quỹ "Đền ơn đáp nghĩa","Quỹ xã hội Công đoàn","Quỹ Vì người nghèo","Quỹ khuyến học","Quỹ nạn nhân chất độc da cam/đioxin",…

Những hoạt động từ thiện, tình nghĩa, tương thân, tương ái giúp đỡ hỗ trợ lẫn nhau khi có khó khăn hoạn nạn; quan tâm công tác chăm sóc, giáo dục thiếu niên, nhi đồng; thực hiện tốt cuộc vận động "Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa ở địa bàn, dân cư"; thực hiện các quy định về đảm bảo an toàn giao thông. Phấn đấu, hàng năm cán bộ, đoàn viên công đoàn được hưởng đầy đủ quyền và lợi ích chính đáng của đoàn viên; được trang bị đầy đủ điều kiện, phương tiện làm việc, đoàn viên công đoàn tích cực, tự giác tham gia các hoạt động xã hội, nhân đạo, từ thiện do cơ quan, công đoàn tổ chức, phát động.

Chủ động và tích cực chăm lo cải thiện điều kiện làm việc, phòng chống các tai tệ nạn xã hội, đặc biệt là chấp hành tốt luật giao thông; phấn đấu cán bộ, đoàn viên trong cơ quan không để xảy ra tai nạn giao thông; nghiêm túc thực hiện các quy định về phòng chống tác hại của thuốc lá và các quy định về sử dụng rượu, bia; thực hiện nghiêm túc các quy định về văn hóa công sở.

Ông Trần Xuân Quang, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Sở Du Lịch Quảng Bình chia sẻ, thời gian tới Công đoàn ngành Du lịch sẽ đẩy mạnh việc "Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh" phù hợp với nhiệm vụ và điều kiện của cơ quan, góp phần nâng cao năng lực, đạo đức nghề nghiệp, tinh thần thái độ phục vụ nhân dân, phục vụ doanh nghiệp. Tuyên truyền về cải cách hành chính, về trách nhiệm của cán bộ, công chức trong thực thi công vụ, thực hành tiết kiệm, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực.

Đa dạng hóa các hình thức, các biện pháp tuyên truyền, vận động cán bộ, công chức không ngừng học tập nâng cao trình độ về mọi mặt, nhất là trình độ lý luận chính trị, trình độ chuyên môn nghiệp vụ, đề cao ý thức tự bồi dưỡng, tự học tập của mỗi đoàn viên. Xây dựng môi trường làm việc lành mạnh, tạo không khí đoàn kết, dân chủ, phấn khởi để cán bộ, đoàn viên phát huy hết năng lực của mình, đóng góp phần hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị

Định hướng kịp thời, xử lý đúng đắn, có hiệu quả các vấn đề tư tưởng của đoàn viên, nhất là các nội dung về tổ chức và hoạt động của công đoàn; chú trọng nắm bắt, định hướng dư luận xã hội, đảm bảo thống nhất tư tưởng trong tổ chức Công đoàn. Sử dụng có hiệu quả các phương tiện truyền thông, mạng xã hội góp phần tăng cường sự đồng thuận, củng cố niềm tin của cán bộ, đoàn viên đối với tổ chức và hoạt động công đoàn.

Thực hiện tốt công tác giáo dục truyền thống, xây dựng đời sống văn hóa, thông qua các hoạt động như kỷ niệm các ngày truyền thống, lịch sử của dân tộc, của ngành; tổ chức tham quan du lịch, dã ngoại; thi tìm hiểu về lịch sử và truyền thống; xây dựng cơ quan, gia đình văn hóa; đẩy mạnh các hoạt động thể dục, thể thao, phòng, chống các tệ nạn xã hội trong đoàn viên công đoàn.

Cụ thể hóa phong trào thi đua "Lao động giỏi", "Lao động sáng tạo" phù hợp với đặc điểm của cơ quan; đẩy mạnh thực hiện Cuộc vận động xây dựng người cán bộ, công chức "Trung thành, Trách nhiệm, Liêm chính, Sáng tạo". Hưởng ứng phong trào thi đua "Đoàn viên Công đoàn Viên chức Quảng Bình thi đua làm theo lời Bác", "Gương mẫu thực hiện kỷ luật, kỷ cương hành chính; xây dựng nếp sống văn hoá, văn minh", "Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở", "Xây dựng cơ quan văn hóa, ngày làm việc 8 giờ chất lượng, hiệu quả" …