Tước giấy phép hoạt động của hai công ty đưa người ra làm việc ở nước ngoài

Cụ thể, trong quá trình thực hiện nhiệm vụ thanh kiểm tra hoạt động của các công ty dịch vụ đưa người người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, vừa qua Thanh tra Bộ (Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội) đã ban hành quyết định thu hồi Giấy phép của 2 Công ty do không đủ điều kiện duy trì hoạt động theo yêu cầu của Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.

Theo đó, căn cứ Kết luận Thanh tra số 02/KL-QLLĐNN ngày 15/5/2019 của Cục trưởng Cục Quản lý lao động ngoài nước về việc chấp hành các quy định của pháp luật về người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng tại Công ty cổ phần xuất nhập khẩu Tổng hợp II, Bộ LĐ-TBXH đã ra Quyết định về việc thu hồi Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng của Công ty cổ phần xuất nhập khẩu Tổng hợp II (Quyết định số 1061/QĐ-LĐTBXH ngày 30/7/2019).

Theo quyết định này, thu hồi Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài số 84/LĐTBXH-GP ngày 17/3/2008 của Công ty cổ phần xuất nhập khẩu Tổng hợp II theo quy định tại điểm b Khoản 2 Điều 15 Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài do không đáp ứng các yêu cầu tại Khoản 2 Điều 8 và Khoản 2 Điều 9 Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.

Hình minh họa

Cùng đó, Bộ LĐ-TBXH đã ra Quyết định số 1077/QĐ-BLĐTBXH ngày 31/7/2019 thu hồi Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài của Công ty Quốc tế Nhật Minh theo quy định tại Điểm a, b Khoản 2 Điều 15 Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng do không đáp ứng các yêu cầu ở Khoản 3 Điều 8 và Khoản 2 Điều 9 Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.

Hai công ty phải thực hiện các trách nhiệm theo quy định tại Điều 24 Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng và Điểm b Khoản 7, Mục I Thông tư 21/2007/TT-BLĐTBXH./.